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GESTÃO E CARREIRA COM CRISTIANO SABACK

Você prefere ter paz ou ter razão? As relações no trabalho podem ser um desafio

Siga as dicas, para que as relações não azedem no trabalho.

Cristiano Saback • 13/02/2023 às 8:03 • Atualizada em 13/02/2023 às 9:49 - há XX semanas

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					Você prefere ter paz ou ter razão? As relações no trabalho podem ser um desafio
Foto: Divulgação

Falar o quanto é importante pedir desculpas, quando se está errado ou errada, é fácil. O difícil mesmo é se desculpar. Ficar em frente ao interlocutor e dizer: eu errei. Pedir desculpas é uma arte.

Talvez você tenha perdido um prazo, errado em algum dado num relatório, tomado alguma decisão que não era a mais adequada diante de uma situação ou na comunicação com seu chefe ou colega de trabalho tenha ocorrido um mal entendido.

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Eu sei, não é fácil reconhecer que cometemos um erro. Principalmente quando isso afeta o trabalho de uma equipe ou a imagem de uma empresa. Mas o quanto antes você reconhecê-lo, mais fácil será para ajustar a direção do barco.

Não dá pra estar certo(a) o tempo inteiro. Mas até no momento em que a gente escolhe a paz é também uma forma de ter razão. Estar consciente de um erro é também se posicionar profissionalmente. Colocar-se à disposição para consertá-lo mostra maturidade na condução do seu cargo e funções.

Para algumas pessoas é fácil pedir desculpas, para outras nem tanto. Existem aquelas que se prontificam e procuram logo uma solução seja em voo solo ou em equipe. Já outras ficam na defensiva tentando justificar o erro, sem conseguir sair do lugar; sempre procurando um culpado, evitando entender a urgência da proatividade para evitar consequências mais complicadas.

Então preste atenção nessas 03 dicas para A ARTE DE PEDIR DESCULPAS:

  • 01 – Consciência e humildade. Somos seres humanos e não existe 100% de perfeição. Somos passíveis de erro sim. Só não dá pra insistir nele né?
  • 02 – Se isso acontecer com um colega, procure ajudá-lo ou ajudá-la. Você um dia pode precisar também.
  • 03 - Assumir a responsabilidade diante de um erro, coloca você numa posição mais consciente para arrumar uma solução.

É claro que a gente quer os dois: ter paz e ter razão. Quando estamos certos, temos que ter bons argumentos que embasem esse posicionamento. Quando estamos errados precisamos entregar a razão na mão do outro, por mais que isso seja difícil; mas também procure se engajar numa solução conjunta. Isso também vai funcionar a seu favor.


				
					Você prefere ter paz ou ter razão? As relações no trabalho podem ser um desafio

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Imagem ilustrativa da coluna GESTÃO E CARREIRA
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