A mineradora Vale abriu, nesta semana, 120 vagas para recém-formados divididas em dois programas de trainee diferentes: a Global Trainee Program e o Programa Trainee Especialista de Engenharia e Geologia. Os selecionados precisam ter disponibilidade para atuar nos estados do Espírito Santo, Goiás, Maranhão, Minas Gerais, Pará e Rio de Janeiro.
As inscrições vão até o dia 3 de outubro e o processo seletivo acontecerá até fevereiro de 2023. A previsão de contratação é maio de 2023. Além da oportunidade de desenvolvimento e aprendizado, a empresa oferece salário compatível, participação nos lucros e resultados (PLR); auxílio mudança; plano de previdência privada; assistência médica e odontológica; vale-refeição ou alimentação na empresa (quando aplicável); vale alimentação; auxílio farmácia e seguro de vida em grupo.
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Os interessados devem acessar a página de carreiras da Vale e realizar a inscrição no programa desejado. Veja abaixo os detalhes sobre cada programa:
- Programa Trainee Especialista em Engenharia e Geologia
O Programa Trainee Especialista tem o objetivo de proporcionar e expandir o conhecimento técnico dos profissionais nas áreas de mineração e logística. Por isso, a empresa busca candidatos que tenham visão sistêmica e mentalidade digital.
No total, são cerca de 80 vagas para pessoas formadas em engenharia ou geologia, com graduação concluída entre dezembro de 2019 e março de 2023, e que tenham disponibilidade de mudança. O programa tem duração de 18 meses e algumas vagas podem exigir inglês intermediário.
A trilha de aprendizado, segundo a revista Exame, acontecerá por meio de um curso de formação específico para cada área (mina, ferrovia ou porto) e aplicação prática na rotina de trabalho. A novidade desta edição é a oportunidade que os trainees especialistas terão de experimentar posições de supervisão em um curto/médio prazo como uma chance de desenvolvimento e preparação para assumirem posições de liderança no futuro.
- Global Trainee Program
Serão cerca de 40 vagas para o Global Trainee Program, que busca candidatos com visão ampla, sistêmica e estratégica do negócio, além de mentalidade digital. O programa terá duração de 18 meses e os profissionais podem ser formados em qualquer curso com conclusão entre julho de 2020 e março de 2023.
Também é preciso ter conhecimento do idioma inglês avançado ou fluente e disponibilidade para mudanças e viagens. O programa de desenvolvimento será focado em negócios e gestão de projetos e contará também com job rotations, ou seja, oportunidade de atuar em diversas áreas dentro das operações da empresa no Brasil.
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