A Senior, desenvolvedora de software para gestão, abriu 100 vagas de emprego em oito estados do país para os cargos de gerentes de projetos, coordenador de vendas, analista de sistemas, técnicos de qualidade, arquiteto de soluções, arquiteto de software, projetista e redator técnico. Desse total, 13 são destinadas a executivos de contas e executivos técnicos, e outras 13 a programadores. As vagas são para as cidades de Salvador, Rio de Janeiro, Campo Grande (MS), Recife (PE), Porto Alegre (RS), Fortaleza (CE), Blumenau (SC) com 55 vagas e São Paulo com 35. Entre os benefícios oferecido pela empresa estão auxílio-alimentação, auxílio-creche, auxílio-transporte, plano de saúde e auxílio para capacitação e educação, seguro de vida e previdência privada, além do programa de participação nos lucros e resultados. Os interessados em participar do processo seletivo devem acessar o
site da Senior e se inscrever na seção Trabalhe com a Senior e clicar em Cadastre seu currículo.
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